Renacimiento de Huachipato: Dirigentes históricos piden que recontraten a funcionarios despedidos tras el cierre de la siderúrgica

Huachipato
Huachipato | Foto: Revista Nueva Minería

En septiembre del 2024 se apagó el Alto Horno de Huachipato. El hito marcó el fin de más de 70 años de producción de acero nacional y el inicio de la profunda crisis de empleo que todavía afecta a la Región del Biobío.

Ha pasado poco más de un año y medio del cierre y todo indica que la industria del acero resucitará en Talcahuano.

A través de un hecho esencial informado a la Comisión para el Mercado Financiero se dio cuenta de la compra de las instalaciones de la siderúrgica por parte de Aceros AZA, una empresa de la Región Metropolitana especialista en el reciclaje de este metal. Por eso, se dice ahora que Huachipato producirá “acero verde”.

Dirigentes históricos piden que se contrate a trabajadores despedidos

Tras conocerse la noticia, muchos han opinado: el gobierno local, el central, parlamentarios. En Sala de Prensa decidimos llamar a los dirigentes históricos de los trabajadores de Huachipato. Nos referimos a aquellos que pelearon para que la empresa no cerrara, aquellos que marcharon junto a sus socios y, cuando se confirmó el cierre, fueron los mismos que negociaron una salida digna para los trabajadores despedidos.

Fernando Orellana, por muchos años, fue presidente del sindicato número 2. Hoy, trabaja en el proyecto “Huachipato tierra de oportunidades”.

Fernando Orellana
Fernando Orellana es un dirigente histórico de Huachipato, hoy trabaja en el programa “Huachipato Tierra de Oportunidades” | Foto: RR.SS

Sobre la compra de Huachipato por Aceros AZA, explicó que “ellos compraron la parte de los activos de Huachipato, la parte industrial que viene a corresponder a la parte de acería y los laminadores. Es muy buena noticia, porque van a reactivar el proceso del acero en la Región del Biobío”.

“Lo más probable es que esta empresa va a tener que llamar a la gente a trabajar sobre todo en laminadores porque esos trabajadores son de vasta experiencia y no tenemos mucha siderúrgica en Chile. Por lo tanto, esa gente, que hoy está sin pega o los que migraron al norte, podría volver a la zona. Los más probable es que estos sean postulantes muy activos de esta empresa AZA”.

“Nosotros siempre peleamos por el empleo y para nosotros fue una amargura ver como cerró la empresa por lo tanto la preocupación máxima fue el desempleo. Esto trae buenas noticias para la región. Van a tener que dar mucho empleo porque son una siderúrgica eléctrica y van a tener que instalar muchos equipos, funcionan con chatarra en un 80%. Es una energía más limpia”. En ese sentido, confirmó que los hornos como tal no se encenderán. “Este es otro tipo de siderúrgica. La de Huachipato era integrada, tenía Alto Horno y tenía coquería”.

“Nosotros tuvimos acería eléctrica”

Héctor Medina fue presidente del Sindicato 1 de Huachipato y dirigente por más de 40 años. Le tocó enfrentar el cierre y negociar con los gerentes de la empresa los beneficios para sus asociados.

Héctor Medina Huachipato
Héctor Medina por más de 40 años fue dirigente sindical de Huachipato | Foto: DPR Archivo

La compra de Huachipato le parece “muy bien”. Además, espera que este proceso positivo sea “no solamente para los ex trabajadores de Huachipato, que ojalá pudieran ser considerados en la nómina en un momento determinado cuando se den las condiciones de la primera, segunda y tercera etapa. En esas etapas van a ir calzando nuestros compañeros de trabajo. No tengo ninguna duda que así va a ser.

Respecto a contratar extrabajadores de Huachipato, constató que no existe ningún acuerdo formal. “Estos son negocios y no hay acuerdos de ese tipo. Lo que sí es obvio es que nuestros compañeros tienen la expertiz y la capacitación a nivel internacional. Todos los que se fueron son siderúrgicos muy bien capacitados y, de hecho, la que compró más del 85% de lo que se vendió de lo siderúrgico tiene claro que más de 15 trabajadores son ex huachipatinos. Eso demuestra que lo que viene es extremadamente positivo. Si es que ellos tienen la voluntad y la necesidad, van a estar nuestros compañeros de trabajo presentes”, dijo.

Los procesos que trae AZA de una acería eléctrica, asevera Medina, no son nuevos. “Año 80. Nosotros tuvimos acería eléctrica en Huachipato y si se recuerda, ¿qué conflictos teníamos ahí? Argentina, Perú… Con eso le digo todo. Nosotros tuvimos acería eléctrica en Huachipato paralelo a los Altos Hornos y coquería porque era una necesidad del país.

Así, según el dirigente, los trabajadores despedidos sí tienen las capacidades para ser contratados por AZA aunque el proceso de generación del acero sea distinto.

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